VÅR REKRYTERINGSPROCESS
STEG 1
SKICKA IN EN JOBBANSÖKAN
Skicka in en ansökan med CV och universitetsbetyg. Du kommer även få svara på ett antal frågor. Vi går igenom din ansökan och kontaktar dig inom 1-2 veckor för att informera om eventuellt nästa steg.
STEG 2
FÖRBERED DIG INFÖR INTERVJU
Vi rekommenderar att du går igenom vår Problemlösningskola och Caseskola för att lära dig hur du kan lyckas på din nästa intervju.
STEG 3
INTERVJUER OCH REFERENSER
Det är ett antal intervjuer med en kombination av frågor och case. Du kommer att få en introduktion till Sirona och hur det är att arbeta på företaget. Vi kan be om eventuella referenser.
Intervjuerna är ett sätt för dig att lära känna oss och för oss att lära känna dig
-
Var dig själv
Vi vill lära känna dig för den du är. Du kommer att prestera bättre om du håller dig sann mot dig själv under intervjun.
-
Slappna av
Försök att lämna nerverna utanför intervjurummet. Vi är inte där för att enbart bedöma dig, utan också för att hjälpa dig och fungera som ett bollplank. Det är så vi arbetar i vardagen också, tillsammans.
-
Vad skulle du vilja veta?
Passa på att ställa frågor till den som intervjuar dig om konsultbranschen, typer av projekt, uppdragsgivare eller andra ämnen av intresse för dig när du gör dina karriärval.